Азербайджан дифференцирует ставку пенсионных взносов по отношению зарплаты к прожиточному минимуму

Государственный фонд социальной защиты (DSMF) Азербайджана разрабатывает предложения по введению дифференцированной ставки социальных отчислений.

Как заявил сегодня на заседании Каспийско-европейского клуба (CEIBC) председатель фонда Эльман Мехтиев, предложения в дальнейшем будут подготовлены в виде поправок в соответствующее законодательство.

«В мире активно применяется равное распределение ставки по социальным отчислениям. В Азербайджане отчисления установлены на уровне 25% (22% с фонда заработной платы, а 3% – с работника). Мы же предлагаем ввести дифференцированный размер социальных отчислений, в зависимости от соотношения зарплаты к прожиточному минимуму. Мы предлагаем, чтобы работодатели оплачивали все 25%, если зарплата на уровне прожиточного минимума (сейчас это 100 манатов). Если зарплата работника выше прожиточного минимума, то на работодателя придется 17% отчислений, а 8% – на работника. Чем выше будет зарплата, тем ниже будут отчисления работодателя, что по идее должно обеспечить рост заинтересованности работодателей в легализации рабочих мест и указании реальной зарплаты», – сказал Э.Мехтиев.

 

 

5 марта 2014, 17:03

© 2013, «LegalActs» LLC, All rights reserved
The Website Use Agreement